Dans l'enceinte d'Auvergne Plastique Industrie, Dorian est déterminé.

Devenu adjoint chef de poste, il aspire à gravir encore les échelons au sein de l'entreprise qui lui a offert de vraies opportunités.

« Mon objectif pourrait être de devenir chef d'équipe »

« Je suis passé du bas de l'échelle et j'ai déjà franchi plusieurs étapes. Ce serait un moment de fierté pour moi. »

Convaincu que le travail est le moteur de toute progression, Dorian exprime sa volonté de continuer à se former, à évoluer. « Si l'on est vraiment motivé, il y a toujours moyen de progresser », déclare-t-il avec assurance. « Chaque jour apporte son lot de changements, et je suis prêt à m'adapter. »

Son parcours, de simple ouvrier à adjoint chef d'équipe, est pour lui le témoignage tangible de ses capacités.

Il s'est intégré sans difficulté et apprécie tous ses collègues. « Je m'entends bien avec tous les gars avec qui je travaille », confie-t-il. « Avoir un travail qui me plaît et où je me sens bien, c'est déjà une victoire en soi. »

Mais Dorian ne compte pas s'arrêter là. Il nourrit l'ambition de constituer une équipe solide et performante, convaincu que cela ouvrira la voie à de nouvelles opportunités pour lui-même et ses collègues.

Il se sent bien dans cette terre altiligérienne. Il a trouvé son équilibre et continue à apprendre et à construire l'avenir.

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