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In Episode 26 von „Drinks auf ganz dünnem Eis“ begrüßt Dietmar wieder einen Gast. Ellen Adamy ist ins Studio K gekommen. Ellen ist Filialleiterin eines Wäschegeschäftes in Trier, in dem Dietmar gerne einkauft. Sie liebt ihre Aufgabe, aber der gesellschaftliche Wandel macht die Arbeit nicht leichter. Eigentlich wollte Dietmar über Personalmangel im Einzelhandel sprechen, aber dann entwickelt sich das Gespräch in eine ganz andere Richtung und Dietmar kommt ins Grübeln. Ellen spricht über die Freude am umfassenden Beraten. Auch wenn das hin und wieder die Empfehlung beinhaltet, es ...

Nach drei Jahren in Österreich spricht er so gut Deutsch, dass er an Poetry-Slams teilnehmen kann, er macht eine Ausbildung und lebt mit seiner Freundin in einer kleinen Wohnung in Graz. Sein entwaffnendes Danke lässt alle Beteiligten an der hitzigen Diskussion um Zuwanderung für einen Moment verstummen. Omar Khir Alanam, geboren 1991, wollte nicht als Soldat in Baschar al-Assads Armee töten und sterben. Er floh zunächst in den Libanon und dann nach Österreich.

"Der deutsche Bundestag ist ein Selbstbedienungsladen für karriere-geile Speichellecker und arbeitsscheue Hinterbänkler." Kurz: Schmickler schlägt wieder gnadenlos zu!

Staffel 1 ; Folge: Sonderfolge Thema: Danke Die Website: https://generaleducationpo.wixsite.com/general-education

Through Intermittent Fasting, you can reverse the entire process of aging, reset your metabolism, detoxify your body, maintain healthy weight and feel better. By reducing inflammation, regulating hormones, and increasing your energy, you are sure to experience a wonderful quality of life. Isn’t this something to look forward to?

Mit der Regierungserfahrung sieht's bei Schwarz-Rot bisher dünn aus. Das ist keine Katastrophe, muss aber auch kein Erfolgsrezept sein. Den „Tagesanbruch" gibt es auch zum Nachlesen unter [t-online.de/tagesanbruch](https://www.t-online.de/tagesanbruch) Anmerkungen, Lob und Kritik gern an podcasts@t-online.de Den „Tagesanbruch“-Podcast gibt es immer montags bis samstags gegen 6 Uhr zum Start in den Tag – am Wochenende mit einer tiefgründigeren Diskussion. Verpassen Sie keine Folge und abonnieren Sie uns bei [Spotify](https://open.spotify.com/show/3v1HFmv3V3Zvp1R4BT3jlO?si=...

#18 WURZELN & WACHSTUM – Ich sage DANKE! In dieser Folge möchte ich mit euch über etwas sprechen, das oft in Vergessenheit gerät. Die Dankbarkeit. Wann warst du zum letzten Mal wirklich bewusst für etwas dankbar? Ich möchte euch dazu eine kleine Geschichte erzählen, seid gespannt. Wusstest du, dass das Gefühl der Dankbarkeit stärker als jede andere negative Emotion ist? Viel Freude beim zuhören! Eure Maria Renner

Geschichten von sozialen Unternehmerinnen, Zeugnisse von Chefinnen ohne Anzug und Krawatte. Mit über 4,5 Millionen Beschäftigten in der Sozial- und Solidarwirtschaft in Frankreich und Deutschland erlebt das soziale Unternehmertum auf beiden Seiten des Rheins eine starke Dynamik. Diese Unternehmen der Sozialwirtschaft verbinden soziale und ökologische Wirkung und orientieren sich an Werten wie Kooperation und Solidarität. Hier geht es nicht um Gewinnmaximierung, sondern darum, dem Arbeit einen Sinn zu geben. Immer mehr Frauen engagieren sich in diesem Bereich und dekonstruieren ...

Die Erde ist doch nicht gesprengt worden! Arthur Dent ist nach seiner Odyssee durch den Weltraum wieder auf dem Heimatplaneten gelandet...

Julias Welt ist ganz einfach: Hanna ist ihre beste Freundin, Nina ist cool und Lea? Lea ist einfach nur grässlich! Sie ist die schlimmste Streberin in der Klasse 7a, zieht nur schreckliche Klamotten an, singt dauernd Opernarien, weiß alles besser und ist bei allen unbeliebt, nur nicht bei den Lehrern. Aber dann fährt die Klasse für eine Woche aufs Land und Julia muss einen ganzen Tag allein mit Lea verbringen. Ein Tag, der Julias Leben verändert. Denn so einfach, wie sie glaubt, ist die Welt nun doch wieder nicht.

3000 Wiedergaben – wir sind komplett geflasht!In dieser kleinen, spontanen Bonusfolge sagen wir einfach mal: Danke!Danke fürs Zuhören, fürs Folgen, fürs Teilen, fürs Bewerten – und für jede einzelne Nachricht, die uns erreicht hat. Wir erzählen ein bisschen, wie’s mit Abgeschnackt weitergeht, was uns besonders überrascht hat, und warum ihr als Community einfach großartig seid.🎧 Hört rein für:ein paar liebe Grüße aus dem Schnack-Studioein paar ehrliche Gedanken übers Podcastenunsere Lieblingsformateund eine Einladung, weiter mitzugestaltenSound Effects by ...

Die heutige Welt ist voll von Feedback – von den Likes oder Dislikes auf Social Media bis hin zum jährlichen Gespräch mit Vorgesetzten. Doch ist Feedback wirklich so wertvoll, wie immer behauptet wird? Die Autorin findet nicht und zeigt, warum man nicht alles annehmen und sich gar davon frei machen sollte. Feedback gehört zum guten Ton, kommt oft und nicht selten ungefragt: der Spruch des Kollegen, die 1-Sterne-Bewertung des Kunden, das jährliche Feedback vom Chef, der fiese Nebensatz der Schwiegermutter oder Produktbewertungen bei Google. Kritisches Feedback lässt uns zusammenzucken.

Ein feierliches Essen, ein geschmückter Baum und Geschenke für die ganze Familie - schön wär‘s. Johannes Epple erzählt Weihnachtsgeschichten abseits der Zimtstern-Romantik: Sie handeln von fehlenden Spielzeug-Eisenbahnen und sinkenden Booten, von Raubüberfällen, Verfolgungsjagden und Darmgrippe. Mehr als ein Jahr lang hat Epple Menschen in ganz Österreich nach ihren verrücktesten Weihnachtserlebnissen gefragt. Erzählt haben sie ihm Lustiges und Skurriles, Tragisches und Abgründiges, das er mit fiktiven Elementen weiter gesponnen hat.

Guten Tag, mein Name ist Britta. Es handelt sich bei mir um eine europäische Hausmaus, und es hat sich ergeben, dass ich die Erzählerin...

Älter ist wie jünger, nur besser! Mit einem neuen Jahr beginnt Marie Sharp auch ein neues Tagebuch. Kurz vor ihrem 67. Geburtstag ist sie fest entschlossen, endlich mehr für ihre Gesundheit zu tun. Doch dann ertastet sie etwas Merkwürdiges an ihrem Bauch, bestimmt ein Symptom für … ja, für was nur? Gut, dass Marie genug Dinge hat, die sie vom Grübeln abhalten. Da wäre zum Beispiel der gut aussehende Untermieter, der offensichtlich etwas zu verbergen hat. Oder dieses „soziale Netzwerk", in das ihre Freunde plötzlich ständig seltsame Dinge schreiben. Und nicht zuletzt eine neue, völlig verrückte Nachbarin … In all dem Trubel wird eines schnell klar: Marie ist nicht mehr die Jüngste - und das ist auch gut so!

Was sind die Vorteile und Risiken des Flirtens am Arbeitsplatz? Haben Sie bei der Arbeit Gedanken sexueller Natur? Klopft dein Herz, wenn du weißt, dass du mit jemandem zusammenarbeiten musst, den du sehr begehrenswert findest? Glaubst du, dass dir ein Abenteuer gut tun würde? Und schließlich, ist es möglich, seinen Seelenverwandten bei der Arbeit zu treffen? Wenn ja, seien Sie vorsichtig! Bevor du dich hemmungslos auf das Objekt deiner Flamme stürzt, solltest du dir eine Stunde lang lesen.

Ach, HSV, was tust du uns schon wieder an? Darüber reden Sven und Tanja mit Matthias (@yellowled.de). Jonas Boldt ist also raus, Stefan Kuntz übernimmt für ihn. Was ist davon zu halten? Gelingt jetzt der Durchmarsch in die Champions League oder finden wir uns bald in ungeahnten Tiefen wieder? Wir ziehen Bilanz nach fünf Jahren Jonas Boldt. Was war gut, was weniger und welche Fehler hat er gemacht? Wie geht es jetzt weiter? Erwartet uns der große Umbruch auf allen Ebenen? Mögen wir den Aufsichtsrat? Am Ende bleibt ein bisschen Entsetzen und wir verbleiben mit einem Danke, Jonas! aus ...

The dishes in this audiobook can be prepared using very simple ingredients. The preparation is also very simple and unique so that you can not only prepare the food perfectly, but also make the food taste better. Every single recipe has been tested and can be made at home without using any difficult or highly technical methods.

DAS Buch zum Thema STEUERN SPAREN – basierend auf 25 Jahren Berufserfahrung, 3.000 Mandanten und 20.000 Auswertungen: Wer als Unternehmer richtig Steuern sparen und so sein Unternehmen skalieren will, kommt an diesem praxisnahen Buch nicht vorbei. Der Leser lernt, wie er die Struktur seines Unternehmens, seiner Immobilien und die Gehaltsstruktur seiner Mitarbeiter so aufstellt, dass Geld im Unternehmen bleibt, anstatt an den Fiskus zu gehen. Geld, das dann für das Unternehmen arbeiten kann und zu mehr Wachstum führt.

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