Leadership Italian

In this groundbreaking biography, David Maraniss captures all of football great Vince Lombardi: the myth, the man, his game, and his God. More than any other sports figure, Vince Lombardi transformed football into a metaphor of the American experience. The son of an Italian immigrant butcher...

Entrepreneurs, business owners, investors: here is the rare, no-nonsense advice you haven’t heard—straight from Paychex founder and billionaire philanthropist Tom Golisano—to overcome the most common (and some not so common) obstacles to live a successful life. Watching his father struggle...

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In un’epoca segnata da instabilità politica, autoritarismo crescente e disinformazione digitale, Decodificare la Leadership è una guida essenziale per comprendere la governance, la leadership e le minacce emergenti alla democrazia. Il Prof. Marco Tavanti esplora domande urgenti: cosa rende la democrazia resiliente? Come emergono i leader autoritari? In che modo la tecnologia protegge o indebolisce i principi democratici? Il volume è suddiviso in due parti. Nella Parte 1: Decodificare le Dinamiche della Governance, Tavanti analizza la leadership come servizio e responsabilità etica, ...

Rolihlahla "Nelson" Mandela fu un grande leader sudafricano del XX secolo. Come membro della rivoluzione armata, Lancia della Nazione, negli anni Cinquanta e Sessanta, lottò duramente per abolire l'apartheid, quella serie di "leggi" che giustificavano il dominio della minoranza bianca europea sul popolo nativo sudafricano.

Il suo nome è diventato simbolo dell'eroe straordinario e modello di tutti i grandi strateghi, dei più importanti conquistatori e leader politici della storia. Ma quale fu il segreto che spinse il giovane Alessandro a farsi Magno e dominatore del mondo all’epoca conosciuto? Quale ardente desiderio alimentava il suo agire? Qui cercheremo di rispondere a queste domande e capire come Alessandro raggiunse il potere. Analizzeremo le qualità, le aspirazioni e le strategie di un uomo che volle farsi dio e che visse l'esistenza come una perenne corsa oltre i propri limiti.

Hai provato a mettere in pratica tutto quello che hai imparato nei corsi, nelle certificazioni o nei libri sulla leadership... ma senti ancora che qualcosa non va? Non è colpa tua, è solo che la leadership tradizionale o agile non basta più. In un mondo dove i cambiamenti vanno sempre più veloci, l'intelligenza artificiale cambia il lavoro e i team lavorano da remoto o in modo ibrido, la leadership non è più solo strategia, comunicazione o produttività. Leadership dell'attaccamento rivela il tassello che mancava da decenni nella leadership moderna: il legame tra la scienza ...

La storia di Coco Chanel e della maison Chanel è quella della prima imprenditrice a fare della moda un sistema industriale e a consegnare lo stile e i suoi oggetti alla vita quotidiana, e, allo stesso tempo, a portare le esigenze della donna comune sulle sue passerelle.

Ingvar Kamprad, fondatore dell'impero IKEA e suo leader fino a qualche anno fa, è uno degli imprenditori più famosi del mondo. In questo breve viaggio nella storia dell'azienda IKEA, seguiremo il signor Kamprad nelle sue visioni giovanili, nelle sue scelte e nelle strategie per vendere che lo hanno reso uno degli uomini e imprenditori più ricchi del mondo.

Smettetela di inseguire i milioni. Iniziate a progettare miliardi. E se la "cultura del lavoro" che ti hanno venduto fosse in realtà il più grande ostacolo alla tua ricchezza? La maggior parte degli imprenditori crede che un patrimonio netto a dieci cifre richieda il sacrificio supremo: la salute, la sanità mentale e il tempo. Ma se si considera lo 0,0001%, si scopre una realtà diversa. Le persone più ricche del mondo non lavorano più duramente di te: operano su una frequenza biologica e strategica diversa. In I 30 segreti aziendali più importanti dei miliardari,Ben Sui Almorivela il...

Un vero leader è dotato di una personalità carismatica e di virtù non comuni, che gli permettono di guidare gruppi di persone meno straordinarie. Per capire il successo e le capacità di leadership di Cesare ne analizzeremo le qualità come uomo, come condottiero e come politico, ma anche le doti di oratore e scrittore. Vedremo come si comportò con amici e nemici, militari e politici, Romani, Galli e uomini di altre culture.

#1 New York Times Bestseller! Ray Dalio è uno tra gli imprenditori e gli investitori di successo più importanti al mondo. Ha fondato il suo hedge fund, Bridgewater, nel suo piccolo appartamento di New York appena dopo la laurea nel 1975, qundo non aveva ancora compiuto 30 anni. Oggi è una delle persone più ricche al mondo secondo Forbes. Da più di quarant'anni Ray Dalio gestisce con successo il suo hedge fund facendolo diventare l'azienda i cui clienti hanno guadagnato più soldi di quelli di qualsiasi altro hedge fund.

Questa guida completa, realizzata meticolosamente da esperti del settore, offre un tuffo nel mondo sfaccettato della leadership della sicurezza informatica, fondendo approfondimenti all'avanguardia con strategie pratiche per salvaguardare le risorse digitali e affrontare le complessità delle moderne minacce informatiche. Caratteristiche principali: Esplorazione approfondita delle sfide della sicurezza informatica: dalle complessità della sicurezza di rete e del cloud alle sfumature dell'intelligence sulle minacce informatiche e della risposta agli incidenti, questo libro copre lo spettro ...

"Ogni società, qualunque sistema politico abbia, si trova eternamente in bilico tra un passato che rappresenta la sua memoria e una visione del futuro che ispira la sua evoluzione. Lungo questa strada, è indispensabile avere una leadership: occorre prendere decisioni, conquistarsi fiducia, mantenere promesse, proporre una rotta da seguire." Tra coloro che meglio hanno incarnato quest'arte del buon governo, Henry Kissinger, diplomatico e statista leggendario, annovera sei personaggi che hanno forgiato la storia del secondo Novecento."

Gli All Blacks neozelandesi sono la squadra più forte al mondo: negli ultimi 100 anni hanno vinto più del 75% dei loro match internazionali. Qual è il segreto del loro successo? E cosa possiamo noi - come individui, squadre o aziende - imparare da loro? Partendo da questa squadra leggendaria James Kerr ci spiega quali sono i principi che guidano tutti i team vincenti, e ci mostra come farli nostri.

Leonardo Del Vecchio ha creato dal nulla il gigante Luxottica. Durante gli anni si è circondato di persone abili e intelligenti che l'hanno aiutato (e l'aiutano) nella gestione di questo suo colosso industriale. L'esperienza di Leonardo Del Vecchio ci dimostra che spesso i titoli non sono sinonimo di successo o garanzia.

Negli uffici e nelle imprese non è raro trovare gente impegnata in qualcosa di diverso dal lavoro: il gioco della colpa, la "macchina del fango" in versione aziendale, in cui si cercano di ottenere credito e premi per sé e di scaricare sugli altri la responsabilità dei problemi, che ne siano causa o meno.

Che cos'è la corporate governance e perché è importante? Come si governa l'impresa moderna, grande o piccola, privata o statale, locale o multinazionale? Quali sono le relazioni tra proprietari, dirigenti e amministratori? Qual è il ruolo degli azionisti e dei mercati finanziari nel monitorare i comportamenti dei dirigenti? Gli autori del volume rispondono a queste domande spiegando i benefici della corporate governance per l'economia ed esaminando anche alcuni degli scandali più noti degli ultimi anni in Italia e all'estero.

Stai per fare il grande salto in una posizione dirigenziale e vuoi assicurarti che tutto vada secondo i piani fin dal primo momento? Oppure sei già in una posizione manageriale e vorresti perfezionare il tuo stile di leader? Cerchi un modo per tenere traccia della giungla delle strategie di gestione e scoprire quale si adatta meglio alla tua personalità? Allora prendi questa guida e imposta semplicemente la bussola della carriera su "successo"!

Una nuova edizione aggiornata del classico della comunicazione e delle relazioni interpersonali! Un’affascinante versione audio di uno dei libri più venduti al mondo! Ti senti insicuro quando si tratta di un colloquio di lavoro o di una riunione? Sei timido quando capiti in una compagnia di persone che non conosci bene? Non riesci a comunicare con le persone in modo efficace? Questo audiolibro ti sarà d’aiuto! Dale Carnegie ci fornisce una serie di consigli pratici su come interagire con le persone in modo efficace e costruttivo e sviluppare relazioni positive e influenti.