Guías HBR: Cómo superar el Burnout (Narración en Castellano) [HBR Guides: How to Overcome Burnout]

De: Harvard Business Review, Irene Muñoz Serrulla - translator

Narrado por: Diego Pizarro

El trabajo continuo y las crecientes presiones están llevando a una alta tasa de agotamiento. El burnout no sólo lleva a una menor productividad y a emociones negativas, sino que puede tener consecuencias personales y profesionales graves. ¿Estáis tú o tu equipo en riesgo?

La Guía HBR Cómo superar el Burnout ofrece consejos prácticos y sugerencias para ayudarte a ti, a tu equipo y organización a evitar los peligros del agotamiento y a redescubrir un compromiso saludable en el trabajo.

En la Guía HBR Cómo superar el Burnout aprenderás a:

• Comprender la diferencia entre el estrés normal y el burnout
• Evitar que tu pasión por el trabajo te lleve al agotamiento
• Evitar llevarte el trabajo a casa
• Proteger a tus líderes de equipo del burnout
• Ayudar a prevenir el desgaste de tu equipo, incluso si tú mismo estás agotado.
• Recuperar tu productividad y eficiencia

Please note: This audiobook is in Castilian Spanish.

©2021 Harvard Business School Publishing Corporation; 2021 Editorial Reverté, S. A. (P)2021 Audible, Inc.

Buen libro si se está prevenido sobre su enfoque

Audiolibro en español de España, excelentemente leído, con claridad y neutralidad, pero sin hacerse aburrido. Se trata de una guía de Harvard a partir de la recopilación de varios artículos publicados por parte de importantes autores con gran éxito, por lo que no es de extrañar que el contenido tenga una gran calidad. Otro punto a favor es que hace mención al efecto de la pandemia y el teletrabajo en el burnout, por lo que es muy actual.

Ahora bien, hay muchos libros sobre Burnout con muchos enfoques. Este se centra en las empresas, en su impacto, en el empleado de tipo altamente cualificado y con responsabilidades, y en el manager y su equipo. Muchas personas no se podrán identificar ni ver la utilidad a más del 70% del libro, no pueden dejar su carrera de éxito para hacer algo totalmente diferente, ni delegar, etc. Pero los que encajen en el perfil de manager y directivo lo encontrarán muy útil, tanto para ellos mismo como para sus equipos.

Por eso hay que leerlo prevenido. Otro hándicap es que hay muchas notas a pie de página y al final de los capítulos muy extensas sobre referencias, publicaciones y bibliografía, ya que al fin y al cabo está basado en investigación, lo que no es práctico leer en voz alta y hay que pasar hacia adelante.

Por mi parte, totalmente recomendable