So geht Payroll Podcast Por Kai Fröhling arte de portada

So geht Payroll

So geht Payroll

De: Kai Fröhling
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Payroll ist spannend. Vielfältig. Komplex. Und vor allen Dingen: Wichtig! Kein Unternehmen wäre ohne eine funktionierende Entgeltabrechnung denkbar, kein Arbeitnehmer sozial abgesichert – und unser Staat wäre pleite. Wir sprechen über das, was die Praktiker in unserer Szene bewegt. Aktuelle Fachthemen. Neue Entwicklungen. Grundsätzliche Gedanken. Und - wir feiern die Payroll-Expertinnen und Experten in unserem Land! Wer sind wir? Markus Matt HR-Fachjournalist, HR-Berater und Payroll-Experte Kai Fröhling Payroll Kollege auf Youtube und langjähriger Lohn- und GehaltsabrechnerKai Fröhling
Episodios
  • DIE MÄRZKLAUSEL | Wenn der Bonus ins Vorjahr rutscht...
    Mar 4 2026

    Einmalzahlung im März – und plötzlich explodieren die SV-Beiträge? Willkommen im Reich der Märzklausel.

    Was macht die Payroll? Rechnet erstmal das Vorjahr neu und erklärt das Ganze anschließend den betroffenen Beschäftigten 😅

    In der neuen Folge erklären wir, warum Einmalzahlungen manchmal in den Dezember gehören, was es mit der mysteriösen DEÜV-Meldung „Grund 54“ auf sich hat und warum die Unfallversicherung ihr eigenes Ding macht.

    Kurz gesagt:

    Die Märzklausel ist nicht zu unterschätzen.


    SO GEHT PAYROLL

    Payroll ist spannend. Vielfältig. Komplex. Und vor allen Dingen: Wichtig!

    Kein Unternehmen wäre ohne eine funktionierende Entgeltabrechnung denkbar, kein Arbeitnehmer sozial abgesichert – und unser Staat wäre pleite.

    Wir sprechen über das, was die Praktiker in unserer Szene bewegt. Aktuelle Fachthemen. Neue Entwicklungen. Grundsätzliche Gedanken.

    Und - wir feiern die Payroll-Expertinnen und Experten in unserem Land!


    UNSER BLOG

    Jetzt gibt es uns auch schriftlich, und bieten euch „Payroll satt“.

    Gemeinsam mit unserem starken Experten-Team liefern wir euch wertvolle News aus allen Bereichen der Entgeltabrechnung. Besucht unsere Seite: https://www.sogehtpayroll.de/blog/


    WER SIND WIR?

    Kai Fröhling

    Langjähriger Sachbearbeiter in der Gehaltsabrechnung mit eigenem YouTube Kanal zum Thema Lohnabrechnung: PAYROLL KOLLEGE

    ⁠https://www.youtube.com/c/PayrollKollege1⁠⁠


    Markus Matt

    HR-Fachjournalist, HR-Berater und Payroll-Experte und seit vielen Jahren in der Welt der Entgeltabrechnung unterwegs.

    ⁠https://markus-matt.de⁠

    #mattmachts #payrollkollege #sogehtpayroll #podcast #gehaltsabrechnung #payroll #lohn #gehalt #lohnbuchhaltung #blog

    HINWEIS: Alle Angaben und Aussagen sind ohne Gewähr, wir übernehmen keinerlei Haftung.

    Más Menos
    25 m
  • Unser neues Format - 5 Minuten Payroll – das Montags-Update
    Mar 3 2026

    Unser neues Format - 5 Minuten Klartext. Jeden Montag frei Ohr 😊


    Manchmal reichen 5 Minuten, um zu wissen, was Sache ist.


    Genau deshalb gibt’s ab der nächsten Woche:

    5 Minuten Payroll – unser Montags-Update

    Jeden Montag um 7 Uhr.


    • Ein aktuelles Thema

    • Praxisnah beschrieben

    • Kompakt auf den Punkt


    Heute erklären wir dir, warum wir dieses neue Format starten, für wen es gedacht ist und wie du es optimal für dich nutzt.


    🎧 Beginne Deine Woche mit uns. Hier hörst du, was dich ab nächsten Montag 09.03.2026 erwartet.

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    Más Menos
    7 m
  • Die ewige Feuerwehr | HR kann nur gestalten, wenn sie aufhört zu reparieren.
    Feb 18 2026

    12 HR-Systeme im Schnitt. Zwölf! Recruiting hier. Zeitwirtschaft da. Payroll irgendwo dazwischen. Und am Ende sitzt jemand da und spielt „Drehstuhlschnittstelle“.

    Genau darüber haben wir mit Tobi Goers gesprochen. Er ist Country Manager DACH bei Dayforce. Und das war kein Blabla-Interview. Das war Klartext.

    · Warum KI ohne saubere Daten nicht funktioniert

    · Warum HCM-Projekte meist nicht an der Software scheitern

    · Warum gewerbliche Mitarbeiter in vielen Projekten vergessen werden

    · Warum Verantwortung nicht teilbar ist

    Unser Lieblingssatz aus der Folge:

    „Weniger reparieren. Mehr gestalten.“

    Die Payroll ist nicht das Problem, es sind die zersplitterten Systeme, meint Tobi.

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    48 m
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