Agile Transformation Toolbox Podcast Por Marc Löffler arte de portada

Agile Transformation Toolbox

Agile Transformation Toolbox

De: Marc Löffler
Escúchala gratis

Du möchtest agile Transformationen erfolgreich gestalten und nachhaltig im Unternehmen verankern? Dann bist du hier genau richtig! In der Agile Transformation Toolbox gibt Marc Löffler, erfahrener Agile Coach, Keynote-Speaker und Autor, praktische Tipps, um die Herausforderungen agiler Transformationen zu meistern. Der Podcast beleuchtet die wichtigsten Erfolgsfaktoren: von der richtigen Auftragsklärung über psychologische Sicherheit bis hin zu maßgeschneiderten Ansätzen für Teams und Organisationen. Marc teilt nicht nur seine 20-jährige Erfahrung, sondern gibt dir auch Einblicke in bewährte Tools wie The Fridge Method, Kompetenzmodelle für Scrum Master, Product Owner und Entwickler sowie Methoden zur Analyse der Team- und Unternehmensreife. Perfekt für Agile Coaches, Scrum Master, Führungskräfte und alle, die Agilität in ihrem Unternehmen stärken wollen. Jede Woche erwarten dich praxisnahe Tipps, inspirierende Einblicke und konkrete Werkzeuge, um deine agile Reise voranzubringen. Abonniere jetzt und werde Teil der Agile Transformation Toolbox – denn die Zukunft ist agil!Copyright 2025. All rights reserved. Economía Gestión Gestión y Liderazgo Liderazgo
Episodios
  • Was brauchen gute Teams?
    Sep 4 2025

    In dieser Episode der Agile Transformation Toolbox spreche ich darüber, was erfolgreiche Teams ausmacht – und warum manche Gruppen nie über den Status einer losen Ansammlung von Einzelpersonen hinauskommen.

    Du erfährst:

    • Warum ein klares Wozu die Grundlage jedes starken Teams ist

    • Welche Rolle eine Teamcharta spielt und wie ihr damit Rahmenbedingungen und Identität schafft

    • Wie du mit der FRIDGE Method dein Team systematisch reflektieren und weiterentwickeln kannst

    • Welche Bedeutung Regeln, Iterationen und Konsequenz für den Teamerfolg haben

    • Warum Ziele, Drive und Engagement entscheidend sind, um dauerhaft wirksam zu bleiben

    • Wie du mit der Wunderfrage eine inspirierende Teamvision entwickeln kannst

    • Und wie das PASSION-Modell zusätzliche Orientierung für gesunde, lernende und fokussierte Teams bietet

    Egal ob du Scrum Master, Agile Coach oder Führungskraft bist: Du bekommst konkrete Fragen und Werkzeuge an die Hand, um dein Team auf das nächste Level zu bringen.

    Wenn dir die Episode gefallen hat, freue ich mich, wenn du den Podcast weiterempfiehlst – damit mehr Teams verstehen, was sie brauchen, um gemeinsam wirklich erfolgreich zu sein.

    Más Menos
    20 m
  • Welche Skills du dir als Scrum Master JETZT aneignen solltest
    Jul 24 2025

    Die Luft wird dünner für Scrum Master – zumindest für jene, die ausschließlich auf Team-Ebene unterwegs sind. In dieser Episode erfährst du, welche Fähigkeiten du dir jetzt aneignen solltest, um nicht nur überlebensfähig, sondern wirklich wirksam zu sein.

    Darüber spreche ich in dieser Folge:

    • Warum der Scrum Master Markt aktuell schwierig ist – und was das mit falschen Erwartungen zu tun hat

    • Was du als Scrum Master JETZT lernen musst, um zukunftsfähig zu bleiben

    • Wie du von der reinen Teamarbeit in die Organisationsentwicklung kommst

    • Warum du Transformationen strategisch begleiten musst (und wie du dir den Auftrag holst)

    • Wieso Change-Kompetenz und der Umgang mit Widerstand heute Pflicht sind

    • Wie du deinen Impact mit Metriken und KPIs sichtbar machst

    • Warum du dich intensiv mit agiler Führung auseinandersetzen solltest – und wie du selbst zum Vorbild wirst

    Fazit: Scrum Master, die in ihrer Rolle stagnieren, werden es zunehmend schwer haben. Wer jedoch den Schritt Richtung Transformationsexperte wagt, kann nicht nur überleben, sondern gestalten.

    Links & Ressourcen zur Folge: 🎓 Scrum Master Journey – Werde der Scrum Master, den Unternehmen wirklich brauchen 👉 Mehr erfahren

    🚀 Agile Transformation Manager Ausbildung – Werde zum strategischen Treiber agiler Veränderung 👉 Infos & Terminbuchung

    🤖 KI-gestütztes GPT-Tool für agile Transformationen 👉 Agile Transformation Mentor GPT

    📬 Feedback, Ideen oder Themenwunsch? Schreib mir direkt auf LinkedIn oder an marc@marcloeffler.eu

    Más Menos
    16 m
  • Wie transformiert man von einer Projekt zu einer Produktorganisation?
    Jul 17 2025

    In dieser Episode sprechen Marc Löffler und Thomas Hartmann über den entscheidenden Unterschied zwischen einer Projekt- und einer Produktorganisation – und warum dieser Unterschied so wichtig ist, wenn es um Skalierbarkeit und nachhaltige Wertschöpfung geht. Thomas teilt Erfahrungen aus der Praxis, spannende Kundenbeispiele und gibt Einblicke in sein neues Buch „From Project to Product Mode“. Gemeinsam analysieren sie die sieben typischen Herausforderungen, die Unternehmen beim Wechsel vom Projekt- zum Produktmodus überwinden müssen.

    Themen dieser Episode:

    • Was unterscheidet Projekte von Produkten – und warum ist das mehr als nur ein Buzzword?

    • Warum viele Organisationen in der "Egg Organization"-Falle stecken

    • Die 7 Dimensionen des Product Mode Wechsels:

      1. Segmentierung

      2. Pricing

      3. Product Discovery

      4. Produktmanagement-Struktur

      5. Priorisierung & Roadmap

      6. Push vs. Pull in der Entwicklung

      7. Konfigurierbarkeit vs. Custom Code

    • Welche Rolle Product Leader beim Wandel wirklich spielen

    • Warum ein gemeinsames Ziel („Wozu?“) der Schlüssel zur erfolgreichen Transformation ist

    • Wie du als Product Leader über das eigene Silo hinaus denken musst

    📚 Das Buch zum Podcast: From Project to Product Mode – von Thomas Hartmann & Sebastian Borggrewe Ein praktischer Guide für B2B-Softwareunternehmen auf dem Weg zur skalierbaren Produktorganisation.

    👉 Gewinne ein Exemplar! Hinterlasse eine Bewertung auf Spotify oder Apple Podcasts, mach einen Screenshot und sende ihn an From Project to Product Mode

    • 🧑‍🏫 Product Masterclass: https://product-masterclass.com/

    • Vernetzte dich mit den Autoren auf LinkedIn:

      • Thomas auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/thomashartmann99/

      • Sebastian auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sebastianborggrewe/

    Más Menos
    43 m
Todavía no hay opiniones