Entrevistas Corresponsables

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Episodios
  • Entrevista a Isidora Diaz, Directora de Sostenibilidad y Salud, Seguridad y Medioambiente del Grupo Parques Reunidos
    May 8 2025
    Isidora Diaz Heredia, directora de Sostenibilidad y Salud, Seguridad y Medio Ambiente del Grupo Parques Reunidos y presidenta de la Fundación Parques Reunidos, ha hablado con Corresponsables sobre la estrategia ESG de la compañía, los proyectos medioambientales y sociales que lideran, y su compromiso con la diversidad, la inclusión y la sostenibilidad en los más de 55 parques que gestionan en 11 países. · Music by Zakhar Valaha from Pixabay · Track: Damasco. Music by https://www.fiftysounds.com/es/ · Track: Athens. Music by https://www.fiftysounds.com
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  • Entrevista a Rodrigo Jaén, Director General de España y Portugal de Pieralisi
    May 8 2025
    Rodrigo Jaén, Director General de España y Portugal de Pieralisi ha hablado con Corresponsables, sobre las políticas ESG de la empresa italiana, con más de 135 años de experiencia en tecnología de separación centrífuga. Reconocida por su liderazgo en el sector del aceite de oliva y su presencia en diversos procesos agroindustriales, Pieralisi destaca por su enfoque en la sostenibilidad y la economía circular. En esta conversación, Jaén detalla las estrategias y proyectos de la compañía para optimizar recursos y promover prácticas responsables en la industria. · Music by Zakhar Valaha from Pixabay · Track: Damasco. Music by https://www.fiftysounds.com/es/ · Track: Athens. Music by https://www.fiftysounds.com
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  • Entrevista a Deva Fernández, Responsable de Proyectos de Trabajando en Positivo
    Apr 21 2025
    Entrevistamos a Deva Fernández, Responsable de Proyectos de Trabajando en Positivo, una red estatal formada por 17 entidades con presencia en ocho comunidades autónomas, que trabaja por la igualdad de oportunidades en el empleo para personas con VIH y otros colectivos en situación de exclusión social. En esta conversación, Fernández analiza los principales desafíos a los que se enfrentan estas personas en el ámbito laboral, así como las líneas de acción de la organización en materia de incidencia política, sensibilización empresarial y asesoramiento legal. Además, destaca iniciativas clave como la campaña Ruta #YoTrabajoPositivo, el proyecto En Positivo RSC, y el nuevo programa estatal VIHas inclusivas para el empleo, dirigido a personas migrantes con VIH en situación administrativa irregular.
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