Η ανθρώπινη πλευρά των επιχειρήσεων: Από το HR στη διαχείριση των γενεών

Καλωσήρθατε στο “The Hatzi Filax Podcast”.

Σε αυτό το πρώτο επεισόδιο, η Σοφία Σκευοφύλακα και η Χάτζη Σκευοφύλακα μας καλωσορίζουν στον κόσμο των επιχειρήσεων μέσα από την ανθρώπινη πλευρά τους. Συζητούν για τη σημασία του ανθρώπινου παράγοντα, τις προκλήσεις και τις χαρές της επιχειρηματικότητας και μοιράζονται την πορεία τους από το ξεκίνημα της οικογενειακής τους εταιρείας, Hatzi Filax Group, μέχρι σήμερα. Μέσα από πραγματικές εμπειρίες, τονίζουν πόσο σημαντικό είναι οι επιχειρήσεις να επενδύουν στους ανθρώπους τους και να ενισχύουν τις ομάδες τους για να επιτυγχάνουν διαρκή εξέλιξη.

Το επεισόδιο αναδεικνύει τη δυναμική μεταξύ διαφορετικών γενιών μέσα στις επιχειρήσεις και τη σημασία της δια βίου μάθησης, της ευελιξίας και της συμπερίληψης. Οι οικογενειακές επιχειρήσεις, τα επιτυχημένα παραδείγματα μετασχηματισμού, αλλά και οι προκλήσεις της καθημερινότητας βγαίνουν στο προσκήνιο, ενώ οι οικοδεσπότες μοιράζονται εμπνευσμένες ιστορίες και πρακτικές συμβουλές για νέους και έμπειρους επιχειρηματίες.

Αν θέλετε να εξελιχθείτε επαγγελματικά, να ακούσετε αυθεντικές ιστορίες από τον χώρο των επιχειρήσεων και να νιώσετε κομμάτι μιας ζωντανής κοινότητας, ακούστε τώρα το πρώτο επεισόδιο! Κάντε follow στο podcast μας για να μη χάσετε τα επόμενα επεισόδια και μοιραστείτε το με όσους πιστεύετε πως θα εμπνευστούν!

Timestamps:
00:00 Teaser
00:55 Εισαγωγή
05:02 Πώς ξεκίνησε η κοινή τους πορεία
11:51 HR consulting, ακαδημίες και οι καλοί εργοδότες στην Ελλάδα
18:17 Δεύτερη γενιά, εξέλιξη και η μετάβαση στις οικογενειακές επιχειρήσεις
23:14 Επένδυση στους ανθρώπους, συγχρονικότητα και δια βίου μάθηση
30:01 Νέες γενιές, family businesses και πολυγενεακές ομάδες
37:32 Κλείσιμο επεισοδίου + οι συμβουλές που τους έμειναν

Video Production & Editing: PodLab
https://www.podlab.agency/

#HatziFilax #HRGreece #Επιχειρήσεις #Επιχειρηματικότητα #HumanCentric #Επιχειρηματίες #ΔιαβίουΜάθηση #InclusiveWorkplace #Ομαδικότητα #Εκπαίδευση #Transformation #ΕργασιακόΠεριβάλλον #HighPerformanceTeams #ΣύγχρονεςΕπιχειρήσεις