Capítulo 30 – Administração de Salários: Mais do que Números, uma Estratégia de Gestão

Salário é só dinheiro? Não para um bom gestor. No episódio de hoje, vamos explorar a visão de Loren Belker sobre como a administração salarial pode influenciar o clima organizacional, a retenção de talentos e o desempenho das equipes. Entenda como criar políticas salariais justas, consistentes e alinhadas à realidade do mercado — sem deixar de considerar o valor humano por trás de cada remuneração.

Dê o play e descubra como decisões salariais inteligentes fortalecem a liderança e a cultura da empresa!

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Capítulo 29 – Avaliações de Desempenho: Muito Além do Feedback Anual

Avaliação de desempenho não precisa ser um momento tenso, cheio de formalidades e desconforto. No episódio de hoje, mergulhamos nas orientações práticas de Loren Belker para transformar esse processo em uma ferramenta estratégica de crescimento, alinhamento e motivação. Aprenda como oferecer feedbacks construtivos, definir metas claras e desenvolver talentos de forma contínua — não apenas uma vez por ano.

Dê o play e descubra como transformar avaliações em conversas que realmente movem sua equipe para frente!

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Você sabe exatamente o que esperam de você no trabalho? E sua equipe, sabe? No episódio de hoje, vamos falar sobre a importância das descrições de cargo e como elas impactam diretamente a produtividade, o engajamento e até a motivação dos colaboradores. Com base nos ensinamentos de Loren Belker, entenda como um documento simples pode evitar conflitos, alinhar expectativas e fortalecer a cultura da empresa.

Dê o play e descubra por que a clareza de funções pode ser um divisor de águas na sua gestão!

As redes sociais estão por toda parte — inclusive durante o expediente. Mas como os gestores devem lidar com o uso dessas ferramentas no dia a dia corporativo? Neste episódio, exploramos os conselhos de Loren Belker sobre os riscos, as oportunidades e os limites do uso das mídias sociais no ambiente de trabalho. Como equilibrar liberdade e responsabilidade? Até onde vai a privacidade e onde começa a política da empresa?

Dê o play e descubra como transformar esse dilema moderno em uma vantagem estratégica para sua equipe!

A liderança à distância é o novo normal — mas como manter a produtividade, o engajamento e a confiança sem o contato diário no escritório? No episódio de hoje, mergulhamos nas orientações de Loren Belker sobre como liderar equipes remotas com eficiência, clareza e empatia. Descubra quais práticas fazem a diferença e como você pode se adaptar a esse modelo que veio para ficar.

Dê o play e prepare-se para evoluir sua gestão no mundo digital!

Como lidar com equipes compostas por diferentes gerações, cada uma com valores, expectativas e estilos de trabalho tão distintos? No episódio de hoje, exploramos os insights de Loren Belker sobre os desafios e as oportunidades de liderar em tempos de mudanças rápidas. Entenda como a comunicação, a empatia e a flexibilidade podem ser suas maiores aliadas para construir pontes entre Baby Boomers, Geração X, Millennials e Gen Z.

Dê o play e descubra como transformar a diversidade geracional em um verdadeiro trunfo para sua liderança!

Quer melhorar os resultados da sua equipe de forma consistente? No episódio de hoje, exploramos o capítulo 24 do livro “Gestor Pela Primeira Vez”, de Loren Belker: “Melhore os Resultados.” Vamos falar sobre estratégias práticas de gestão para elevar a performance sem sobrecarregar o time, com foco em eficiência, metas claras e acompanhamento inteligente. Se você busca entregar mais e melhor como líder, esse episódio é imperdível. Dê o play e venha crescer com a gente!

Como estimular iniciativa e inovação na sua equipe? No episódio de hoje, vamos direto ao ponto com o capítulo 23 do livro “Gestor Pela Primeira Vez”, de Loren Belker: “Estímulo à Iniciativa e à Inovação.” Descubra como criar um ambiente onde as pessoas se sintam seguras para propor ideias, tomar iniciativa e contribuir de forma criativa. Se você quer liderar times mais engajados e inovadores, esse episódio é para você. Dê o play e venha se inspirar!