In dieser Folge von „Entscheider im Fokus“ spricht Harald de Vries mit Dr. Werner Baumgart, Gründer und Visionär hinter dem Projekt Agriversa – Null-Emissions-Rinderanlage Berlin.
Dr. Baumgart zeigt, wie Kühe nicht nur Milch und Fleisch, sondern vor allem Energie liefern können – und warum die Landwirtschaft der Zukunft eine Schlüsselrolle für Energieunabhängigkeit, Klimaschutz und Tierwohl spielt.
Ein Gespräch über Biogas, Plasmalyse, CO₂-Methanisierung, Wasserstoffproduktion und eine Revolution im Stallbau – wissenschaftlich fundiert und praxisnah gedacht.

Stichpunkte:

– Die Vision der Null-Emissions-Rinderanlage

– Wie Methan und CO₂ zu Energie werden

– Die Kuh als Energielieferant der Zukunft

– Von der Biogasanlage zur Wasserstoffwirtschaft

– Berlin als Modellstandort für nachhaltige Landwirtschaft

Mehr über das Agriversa-Projekt erfahren: 👉 https://www.agriversa.org
Jetzt im Podcast-Projekt dabei sein: 👉 https://kmu.network/podcast

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In dieser Folge von „Entscheider im Fokus“ spricht Harald de Vries mit Harald Bonsel, Gründer und Geschäftsführer der Akusticon Hörsysteme GmbH.
Ein Unternehmer, der seit 40 Jahren die Hörakustik prägt – durch Forschung, Authentizität und die Verbindung von Wissenschaft und Praxis.
Bonsel erklärt, wie aus einem Familienbetrieb ein Hightech-Unternehmen wurde, warum Forschung Mut erfordert, und weshalb Vertrauen und Ehrlichkeit im B2B-Markt über allem stehen.
Ein Gespräch über Innovation, Verantwortung und die Zukunft des Hörens – von Tinnitus-Behandlung bis zur Integration von KI und Lifestyle-Produkten.

Stichpunkte:

– Vom Handwerksbetrieb zum Pionier der audiologischen Messtechnik

– Wie Forschung neue Branchenstandards schafft

– Warum Kundentreue und Authentizität wichtiger sind als Marketing

– Hearables, KI & der Wandel zur Lifestyle-Akustik

– Wissenstransfer und Erfahrung als Schlüssel für Zukunftssicherung

Entdecken Sie Akusticon Hörsysteme: 👉 https://www.akusticon.de
Möchten Sie Ihr eigenes Projekt im Podcast vorstellen? 👉 https://kmu.network/podcast

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In dieser Folge von „Entscheider im Fokus“ spricht Harald de Vries mit Arne Büchner, Gründer von Die Trainingshandwerker, über ein Thema, das Handwerksbetriebe revolutioniert: Struktur, Produktivität und Menschlichkeit im After-Sales-Bereich.
Büchner erklärt, warum der Fokus vieler Autohäuser falsch gesetzt ist, wie man mit kleinen Prozessveränderungen große Wirkung erzielt und warum zufriedene Mitarbeiter die Voraussetzung für zufriedene Kunden sind. Außerdem verrät er, wie der 4K Locator Lagerflächen um 60 % reduziert – und warum Digitalisierung erst funktioniert, wenn die analogen Abläufe stimmen.

Stichpunkte:

– After-Sales als Erfolgsfaktor im Handwerk

– Struktur & Praxisbegleitung durch die Trainingshandwerker

– 4K Locator: Platz schaffen ohne Neubau

– Warum Mitarbeiterzufriedenheit vor Kundenzufriedenheit steht

– Digitalisierung beginnt analog

Mehr über Arne Büchner und die Trainingshandwerker: 👉 https://www.trainingshandwerker.de
Jetzt Ihren eigenen Podcast-Termin sichern: 👉 https://kmu.network/podcast

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In dieser Folge von „Entscheider im Fokus“ spricht Harald de Vries mit Dr. Heinz Bettmann, Gründer des Hardenberg Instituts und Herausgeber des Startup-Magazins Reinzeiger. Dr. Bettmann zeigt, warum ehrliche Kommunikation, Mut zum Risiko und Wertschätzung für Qualität die Grundpfeiler einer gesunden Wirtschaft sind.
Im Gespräch geht es um Unternehmertum, nachhaltige Wirtschaft, das Ende des blinden Wachstums und warum hochwertige Produkte ihren Preis haben dürfen. Außerdem erzählt Dr. Bettmann, wie er Gründer begleitet, Bücher schreibt – und was ihn an der Weinbereitung fasziniert.

Stichpunkte:

– Warum die Wirtschaft mehr Ehrlichkeit braucht

– Wie das Hardenberg Institut Gründer stärkt

– Vom Bauernhof zur Gründerakademie: Bettmanns Weg

– Kritik am Wachstumsdogma und Ruf nach Qualität

– Die Zukunft von Unternehmertum, Nachhaltigkeit und Mut

Entdecken Sie das Hardenberg Institut: 👉 https://www.hardenberg-institut.de
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In dieser Folge von „Entscheider im Fokus“ spricht Harald de Vries mit Dr. Ulrich Vogel, Gründer von Profiling Values, über die Kunst, Werte zu messen – und nicht nur zu predigen. Er erklärt, wie die von Robert S. Hartman inspirierte Wertemathematik Unternehmen hilft, Fehlbesetzungen zu vermeiden, Potenziale zu erkennen und Menschlichkeit in die Führung zurückzubringen.
Erfahren Sie, warum klassische Persönlichkeitstests versagen, wie man mit einem 15-Minuten-Online-Test präzise Persönlichkeitsprofile erstellt und weshalb KI heute zum Sparringspartner von Führungskräften wird.

Stichpunkte:

– Ursprung der Wertemathematik nach Robert S. Hartman

– Vermeidung von Fehlbesetzungen durch messbare Werte

– Wie Profiling Values arbeitet und warum es nicht manipulierbar ist

– Die Balance von Herz, Hand und Hirn in der modernen Führung

– KI als Werkzeug für werteorientiertes Leadership

Besuchen Sie Dr. Ulrich Vogels Webseite: 👉 https://www.profilingvalues.com
Möchten Sie Ihr eigenes Unternehmen im Podcast vorstellen? Jetzt bewerben unter 👉 https://kmu.network/podcast

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Warum verhalten wir uns oft so, wie wir es gar nicht wollen? Und weshalb helfen Gespräche allein so selten weiter? Christine Mühlbauer, erfahrene Kinesiologin und Bewusstseinstrainerin, öffnet in diesem inspirierenden Podcast mit Harald de Vries neue Perspektiven: Sie nutzt den Muskeltest, um unbewusste Blockaden sichtbar zu machen – und gibt Menschen Werkzeuge an die Hand, um ihre emotionale und körperliche Gesundheit selbst zu gestalten.

Ein Gespräch über Prägungen, Körperintelligenz und die Kunst, sich selbst wirklich zu verstehen.

Stichpunkte des Inhalts:
-Was uns krank macht, ist oft unbewusst
-Der kinesiologische Muskeltest: Wie unser Körper Wahrheit zeigt
-Frühkindliche Prägung als Lebensbremse: Kaiserschnitt, Geburtstrauma, alte Glaubenssätze
-Ausbildung „Bewusst Mensch sein in der neuen Zeit“
-Emotionale Intelligenz als Schlüssel zur Heilung
-Fallbeispiele aus der Praxis: Von Ohnmacht zu Selbstwirksamkeit
-Sichtbarkeit und Marketing für Heilberufe
-Wie Spiritualität im Business heute gelebt werden kann

Mehr über Christine Mühlbauer: www.christine-muehlbauer.de

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Daniela Chikato bringt frischen Wind in die Welt des E-Recruitings – mit Haltung, KI und echtem Sinn für Inklusion. Im Gespräch mit Harald de Vries spricht sie über die Gründung von Talentrakete, ihren Interviewnavigator auf GPT-Basis und warum Recruiting immer auch Persönlichkeitsarbeit ist.Eine Episode über Mut, Wandel, Technologie – und die Kraft, sich selbst neu zu erfinden.

Stichpunkte des Inhalts:

-Talentrakete: Recruiting mit Herz und System
-GPT-basierter Interviewnavigator für faires Recruiting
-Inklusion, Resilienz & Leadership mit Haltung
-EU AI Act und Herausforderungen für HR-KI
-Social Recruiting zwischen LinkedIn & TikTok

Mehr über Daniela Chikato: https://talentrakete.de

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Was passiert, wenn ein 300 Jahre altes Kulturgut auf moderne Führung trifft? Martina Tittel führt die älteste Buchhandlung Berlins – die Nikolaische – mit frischem Geist, klarem Profil und einem leidenschaftlichen Appell für die Zukunft des Lesens.

Im Gespräch mit Harald de Vries erzählt sie von der Balance zwischen Kieznähe und Metropolenidentität, der Macht kuratierter Sortimente und wie Lesekreise und Schreibwerkstätten den Buchhandel zu einem lebendigen Ort machen.

Stichpunkte des Inhalts:
-Die Geschichte der ältesten Buchhandlung Berlins
-Führung & Digitalisierung im Kulturbetrieb
-Lesekreise, Schreibwerkstatt & Veranstaltungen
-Herausforderungen im stationären Handel
-Vision für Lesekultur & kulturelle Resilienz

Besuchen Sie die Webseite: https://www.nikolaische.de

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