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De: Dalila Madjid avocate
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Endroit - L' essentiel du droit en 6 minutes. Chaque épisode vous permet de comprendre et retenir rapidement l’essentiel d’une actualité juridique ou d’un thème clé, principalement en droit de la propriété intellectuelle et en droit du travail. Je suis Dalila Madjid, avocate au Barreau de Paris depuis 2008, exerçant en droit de la propriété intellectuelle et en droit du travail, je vous accompagne pour décrypter le droit en toute simplicité. Blog: https://dalilamadjid.blog Site: https://www.avocat-dm.fr Linkedin: https://www.linkedin.com/feed/ Instagram: https://www.instagram.com/dalila_madjid/ Musique: "High Cruisin" Dutilleul Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.dalila madjid Política y Gobierno
Episodios
  • #61 : A qui appartient le jeu vidéo ?
    Apr 14 2026

    Dans cet épisode, on s'intéresse à la nature juridique du jeu vidéo.


    Juridiquement qualifié d'œuvre complexe, il se compose de nombreux éléments — code, graphismes, musique, scénario — chacun pouvant relever d'un régime juridique spécifique.


    Créé par une pluralité d'acteurs —développeurs, graphistes, scénaristes ou compositeurs — le jeu vidéo peut ne pas être l'œuvre d'un seul auteur.


    En droit, le jeu vidéo est considéré comme une œuvre de l'esprit protégée par le droit d'auteur, ce qui soulève une question essentielle: à qui appartiennent réellement ses droits?


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  • #60 : Clause d'Exclusivité en Droit du Travail : Conditions et Validité
    Mar 24 2026

    La clause d'exclusivité en droit du travail impose au salarié de consacrer l'intégralité de son activité professionnelle à son employeur. En raison de l'atteinte portée à la liberté du travail, sa validité est strictement encadrée par la jurisprudence : elle doit être indispensable à la protection des intérêts légitimes de l'entreprise, justifiée par la nature des fonctions exercées et proportionnée au but recherchée.


    L'épisode met également en lumière l'exigence de précision dans la rédaction de cette clause, qui peut être sanctionnée lorsqu'elle est formulée de manière trop générale. Sont aussi abordés les régimes spécifiques applicables, notamment pour les salariés à temps partiel et dans le cadre de la création ou reprise d'entreprise.


    Un éclairage essentiel pour comprendre les enjeux juridiques liés à la clause d'exclusivité et sécuriser les pratiques contractuelles.


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  • #59 : Le droit à l'image à l'ère du deepfake
    Mar 11 2026

    Le deepfake est un phénomène qui prend aujourd’hui une ampleur considérable. Grâce à l’intelligence artificielle, il est désormais possible de créer des images, des vidéos ou même des voix imitant une personne de manière extrêmement réaliste.


    Mais derrière ces prouesses technologiques se cache une réalité juridique préoccupante : ces contenus reposent souvent sur une représentation non autorisée d’une personne, manipulée ou détournée. Il peut s’agir d’un photomontage, d’une vidéo truquée ou encore d’une imitation vocale, constituant potentiellement une atteinte au droit à l’image et à la vie privée.


    Dans certains cas, le juge doit alors trouver un équilibre délicat entre deux principes fondamentaux : le droit au respect de la vie privée et de l’image, et la liberté d’expression.


    Alors, face à ces nouvelles formes de manipulation numérique, quelles sont les protections juridiques existantes ? Et quelles mesures légales permettent réellement de s’en prémunir ?


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