5. Elternzeit, Burnout, Flexibilität: Warum Menschen in die Zeitarbeit kommen

Wer bewirbt sich eigentlich bei Promedis24 – und warum? In dieser Folge von „Auf Zeit – der Promedis24 Podcast für Menschen aus der Zeitarbeit“ drehen wir den Spieß um: Shirin ist wieder zu Gast und erzählt aus ihrer Recruiting-Praxis, welche Menschen sich bewerben, welche Motive dahinterstehen – und warum viele erst im Gespräch merken, was sie wirklich suchen. Wir sprechen über: typische Bewerber-Motive: nach Elternzeit, ausgebrannt, Flexibilität, neue Erfahrungen „Zeitarbeit ist nichts für jeden“ – wann es (nicht) passt warum manche Bewerber nicht mal wissen, dass Promedis24 ein Personaldienstleister ist Bewerbungsgespräch ohne „Verhör“: Vertrauen, Offenheit & echtes Zuhören Traumbewerber: Pädagogik vs. Pflege – was Shirin besonders wichtig findet warum sich viele nach Wochen/Monaten nochmal melden: „Ich will es doch ausprobieren“ Hinweis: Diese Folge enthält Eigenwerbung für Promedis24 (u. a. Recruiting-Call-to-Action). 🎥 Videopodcast: Ausschnitte auf Social Media, komplette Folge auch als Video auf YouTube. Keywords: Zeitarbeit Pflege, Zeitarbeit Pädagogik, Bewerbungsgespräch Zeitarbeit, Wechsel nach Elternzeit, Burnout Pflege, Personaldienstleister, Promedis24