#264 Filosofiske overvejelser over arbejdslivet og organisationen i dag
No se pudo agregar al carrito
Solo puedes tener X títulos en el carrito para realizar el pago.
Add to Cart failed.
Por favor prueba de nuevo más tarde
Error al Agregar a Lista de Deseos.
Por favor prueba de nuevo más tarde
Error al eliminar de la lista de deseos.
Por favor prueba de nuevo más tarde
Error al añadir a tu biblioteca
Por favor intenta de nuevo
Error al seguir el podcast
Intenta nuevamente
Error al dejar de seguir el podcast
Intenta nuevamente
-
Narrado por:
-
De:
Episoden fungerer som en filosofisk optakt til en kommende samtale med psykolog Milo Leig Andersen fra Nordjysk Center for Supervision, hvor Anders Fogh Jensen svarer filosofisk, mens Milo Leig Andersen svar fra psykologien.
I denne episode svarer Anders Fogh Jensen ikke løsningsorienteret, men begrebsligt: Hvad er stress egentlig – og giver det mening at tale om en stressepidemi? Hvad sker der, når magt uddelegeres, men samtidig kontrolleres? Hvorfor er forventningen om meningsfuldt arbejde blevet så afgørende? Og hvad gør målinger og dokumentation ved vores måde at arbejde på og ved os som mennesker?
Undervejs udfordres tidens gængse begreber. Psykologisk tryghed kaldes en pleonasme. Kvalitet kan ikke måles. Og ideen om “det hele menneske på arbejde” viser sig at være både en gave og en belastning, for medarbejderen såvel som for organisationen.
Episoden lægger et filosofisk fundament for de temaer, der foldes videre ud i næste afsnit, hvor psykologien inviteres med om bordet.
Todavía no hay opiniones