Проблема с пряниками: четыре причины, почему поощрения не дают результата

Альфи Кон Глава из книги «Наказание наградой. Что не так со школьными оценками, системами мотивации, похвалой и прочими взятками»

Альфи Кон, известный психолог и независимый исследователь в области человеческого поведения, доказывает, что базовая стратегия, которую мы используем в общении с детьми и подчиненными, порочна и опасна. «Сделай то – и получишь вот это», – мы прибегаем к подобным фразам, чтобы добиться желаемого поведения, и часто достигаем своей цели, поэтому такая тактика кажется нам оправданной. Но на деле обещание награды имеет лишь временный эффект. Автор призывает не довольствоваться видимым послушанием, а искать причины, которые вызвали неправильное поведение.

Источник: https://www.cfin.ru/management/people... 

Discord: https://discord.gg/sYEGrjz6Fp

Группа ВК: https://vk.com/theextensional