「日本版ジョブ型」時代のキャリア戦略 38歳までに身につけたい働き方のかたち

De: 加藤 守和

Narrado por: 日下 純

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さようなら「会社任せのキャリア」

会社がキャリアを保証する時代は終わった。

社会人生活１５年、３８歳までのゴールデンタイムに挑戦を続け、充実した人生を送るための思考と行動とは？

日本企業が「ジョブ型」へ舵を切ることにより、今まさにゲームのルールは変わりつつある。そのルールを知っているかどうかで、キャリアの戦い方が変わる。すなわち、主体的なキャリア戦略を持つか持たないかで、人生に対する充実感や豊かさに大きな格差が出る。社会人生活１５年、３８歳までに身につけたいキャリア構築術を解説する。

「ジョブ型時代」の５つの行動原理

１．学びの俊敏性　

２．持論を形成する　

３．適切に主張する　

４．前向きに捉える楽観性　

５．チームワークに貢献する

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